6 - Logiciel TRAJECT : formation des cadres en Inter-entreprises

Programme de la formation

LE CNLAPS a initié depuis fin 2017 le développement collaboratif d’un outil numérique à l’intention des acteurs de la prévention spécialisée, permettant d’améliorer la lisibilité des actions et leur impact, à la fois sur le parcours des personnes accompagnées et sur la transformation des territoires d’intervention. Ce logiciel se positionne également comme un outil de réflexion sur les pratiques éducatives dans une démarche d’amélioration continue. Ce recueil et ce traitement des données s’inscrivent dans une triple exigence, encouragée par la loi 2002-2, par la loi de 2016 relative à la Protection de l’Enfant, et dans le cadre du référentiel d'évaluation de la HAS : • Rendre compte et valoriser le travail éducatif réalisé par les équipes. • Développer une démarche d’amélioration continue en s’appuyant sur des éléments statistiques relatifs aux pratiques. • Permettre à nos publics d’avoir une visibilité sur leurs parcours d’accompagnement. Il parait important, dans son déploiement national, de permettre aux différentes structures utilisatrices d’accompagner au mieux le changement et de favoriser l’appropriation de l’outil par les équipes. Les retours d'expérience nous montrent que l'implication et la posture des cadres en sont des éléments déterminants. Cette formation permet donc, pour le cadre, de se repositionner sur la notion d'évaluation et sur l'utilisation du logiciel TRAJECT comme un outil de management éthique. Cette journée de formation s’adresse uniquement aux cadres éducatifs ou cadres de direction utilisant déjà « TRAJECT » au sein de leur service.